Wann ist es sinnvoll?
- Bei der Übernahme einer neuen Stelle,
- bei neuen Anforderungen (z.B. neue Aufgabenstellungen und Anforderungen kommen dazu; Umsetzung von Veränderungsprozessen),
- regelmäßig in größeren Abständen zur kontinuierlichen Reflexion der eigenen Leitungspraxis,
- zur eigenen Standortbestimmung nach einer längeren Phase im gleichen Aufgaben- und Verantwortungsbereich.
Worum geht es?
Die Themen für eine Coaching- begleitung kommen aus dem beruflichen Alltag. Sie reichen von der Unterstützung in schwierigen Leitungsentscheidungen bis hin zu Selbstorganisation und persön-lichem Zeitmanagement. Coaching ist eine zielorientierte Begleitung, die zu konkreten Maßnahmen führt.
Wie läuft es ab?
In der Regel werden 5 bis 7 Coachingtermine vereinbart. In-halte, Ziele und Arbeitsweise werden zwischen den Coachingpartnern in einem Vertrag festgelegt. Das Fortbildungsreferat im Landes-kirchenamt hält für Führungskräfte der mittleren Ebene Mittel bereit, aus denen Kosten für Coaching-prozesse übernommen werden können.
Die ersten Schritte
Die Studienleiter/innen der Gemeindeakademie bieten im Rahmen ihrer Erfahrungen Einzelcoaching an.
Bitte richten Sie Ihre Anfrage mit Email an: gemeindeakademie@elkb.de
Für Rückfragen erreichen Sie uns:
die gemeinde.akademie
Rummelsberg 17
90592 Schwarzenbruck
Tel: 09128/91220
Fax: 09128/912220
Die Kosten entnehmen Sie bitte der Tabelle